第8章 PLT测试系统 (第3/4页)

选拔方式太残酷，成绩不合格者接受处罚后，不给休息时间又继续新的训练一点都不科学。

    在座的都是特种部队的精英，身体开发早就已经几乎接近极限，你不行那你再怎么练还是不行，你撑不住那只能证明，你没资格加入到DG。

    更何况。

    绿队选拔并不是新兵训练，没那么多时间来培养激发一名新人的潜力。

    训练新兵也不是绿队的任务，而是下一个级别的海豹突击队，以及下下一个级别的海军陆战队的工作。

    绿队的任务是给DG其他6个中队，提供世界上最顶级的反恐特战队员。

    而这种绿队专属的PLT训练，是对绿队受训新人最有效的体能训练，同时也仅仅只对绿队的训练有效。

    以这样的训练标准难度，若是丢一个普通海军陆战部队，那就是一场灾难。

    别说是提升新兵们的身体素质，只怕在这种非人的训练难度之下，不出三天新兵们就全都废了。

    是那种身体机能支撑不住，彻底垮下去必须进医院那种。

    这就好像是你只能举50公斤，却硬是要去举100公斤的重量，身体完全无法承受而奔溃是一样的道理。

    反过来。

    在新兵或者特种兵考核中，非常有用的各种小伎俩花式折磨，放到绿队中就没有了任何作用。

    前来绿队受训的新人都是“老特”，这些小伎俩早就被他们玩烂了。

    或许也正是很清楚这一点，绿队的PLT训练才会如此的别具一格，放弃所有花里胡哨的东西，就用最直接最无脑的方式，把训练难度往死里加。

    通过常人无法承受的难度，来为DG